Ngày 26-9, lãnh đạo Cục An toàn Lao động, Bộ Lao động – Thuơng binh và Xã hội (LĐ-TB-XH), cho biết trên cơ sở đồng tình từ nhiều bộ ngành, Cục đã báo cáo tổng hợp góp ý thời gian nghỉ Tết Nguyên đán 2023 (Tết Quý Mão 2023) lên Bộ LĐ-TB-XH để trình Chính phủ xem xét, quyết định.

Theo đại diện lãnh đạo Cục An toàn Lao động, sau khi đưa ra lấy ý kiến, 2 phương án đề xuất nghỉ Tết của Bộ LĐ-TB-XH đã nhận nhiều ý kiến góp ý khác nhau.

Cụ thể, các bộ, ngành như: Nội Vụ, Tài nguyên và Môi trường, Giao thông vận tải, Nông nghiệp và Phát triển nông thôn… chọn phương án nghỉ Tết Nguyên đán 7 ngày liên tục theo phương án 1 Bộ LĐ-TB-XH nêu ra.

Bộ Tài chính lựa chọn phương án 2 mà Bộ LĐ-TB-XH đưa ra, là nghỉ Tết 9 ngày. Còn Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đưa ra phương án nghỉ Tết Nguyên đán năm 2023 là 8 ngày.

Theo lãnh đạo Cục An toàn Lao động, với ngày làm việc xen kẽ nghỉ Tết với cuối tuần, doanh nghiệp, các cơ quan có thể tự bố trí nghỉ bù để công chức, lao động có kỳ nghỉ kéo dài. Còn lịch nghỉ Tết vẫn sẽ được thông báo chung.

“Phương án nghỉ Tết 7 ngày như Cục An toàn Lao động trình có thể chưa phải là phương án cuối cùng khi Bộ LĐ-TB-XH còn nghiên cứu, điều chỉnh trước khi trình Thủ tướng vào cuối tháng này”-vị lãnh đạo Cục An toàn Lao động cho biết.

Về ý kiến người lao động mong muốn được nghỉ trước Tết dài ngày hơn, Cục An toàn Lao động cho rằng cần nghiên cứu, đề xuất phương án phù hợp cho cả người lao động và người sử dụng lao động.

Trước đó, Bộ LĐ-TB-XH đưa ra hai phương án để lấy ý kiến các bộ, ngành về đề xuất nghỉ Tết Nguyên đán năm 2023 kéo dài 7 ngày và 9 ngày.

Về phương án nghỉ 7 ngày: Công chức, viên chức sẽ nghỉ 2 ngày trước Tết và 3 ngày sau Tết, từ ngày 20-1-2023 đến hết ngày 26-1-2023, tức ngày 29 tháng Chạp năm Nhâm Dần đến hết ngày mùng 5 tháng Giêng năm Quý Mão.

Còn phương án nghỉ 9 ngày: Người lao động nghỉ 1 ngày trước Tết và 9 ngày sau Tết, từ ngày 21 đến hết ngày 29-1-2023, tức từ ngày 30 tháng Chạp năm Nhâm Dần đến hết ngày mùng 8 tháng Giêng năm Quý Mão.

Bộ LĐ-TB-XH đề nghị lựa chọn phương án nghỉ 7 ngày.

Phương án nghỉ Tết Nguyên đán là 7 ngày được Cục An toàn Lao động trình Bộ LĐ-TB-XH gồm 5 ngày chính thức và hai ngày nghỉ bù, kéo dài từ 29 tháng chạp năm Nhâm Dần đến hết mùng 5 tháng giêng năm Quý Mão (từ thứ sáu 20-1-2023 đến hết thứ năm 26-1-2023). Công chức, viên chức sẽ đi làm trở lại vào ngày thứ sáu, mùng 6 tháng giêng (27-1-2023).

Đây cũng chính là phương án mà Bộ LĐ-TB-XH lựa chọn khi đưa ra lấy ý kiến các bộ, ngành.

Theo https://nld.com.vn/thoi-su/trinh-phuong-an-nghi-tet-nguyen-dan-7-ngay-20220926193017921.htm